Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba, paprastai žinoma kaip „Sodra”, yra kertinė Lietuvos socialinės apsaugos sistemos institucija. Ji atsakinga už socialinio draudimo įmokų surinkimą, administravimą ir išmokų mokėjimą. Šis straipsnis skirtas išsamiai apžvelgti „Sodros” funkcijas, jos sąveiką su Lietuvos gyventojais ir atsakyti į dažniausiai kylančius klausimus.
Kas yra „Sodra” ir kokios jos pagrindinės funkcijos?
„Sodra” veikia kaip pagrindinis socialinio draudimo ramstis Lietuvoje. Jos pagrindinis tikslas – užtikrinti finansinį saugumą gyventojams įvairiais gyvenimo etapais: senatvėje, ligos, motinystės/tėvystės atostogų metu, netekus darbo ar susidūrus su kitomis socialinėmis rizikomis.
Pagrindinės „Sodros” funkcijos apima:
- Socialinio draudimo įmokų surinkimas. „Sodra” renka įmokas iš dirbančiųjų (tiek samdomų darbuotojų, tiek savarankiškai dirbančių asmenų) ir darbdavių. Šios įmokos yra pagrindinis „Sodros” finansavimo šaltinis.

- Socialinio draudimo išmokų mokėjimas. „Sodra” moka įvairias išmokas, įskaitant senatvės, netekto darbingumo (invalidumo), ligos, motinystės/tėvystės, vaiko priežiūros, nedarbo išmokas, taip pat laidojimo pašalpas.
- Pensijų kaupimo administravimas (II ir III pakopos). Nors pagrindinė „Sodros” funkcija yra I pakopos pensijų (valstybinės socialinio draudimo pensijos) administravimas, ji taip pat atlieka svarbų vaidmenį II ir III pakopos pensijų kaupimo sistemoje. „Sodra” perveda dalį socialinio draudimo įmokų į gyventojų pasirinktas pensijų kaupimo bendroves (II pakopa) ir teikia informaciją apie sukauptas lėšas.
- Informacijos teikimas. „Sodra” teikia informaciją gyventojams ir darbdaviams apie socialinį draudimą, įmokų dydžius, išmokų gavimo sąlygas ir tvarką.
- Socialinio draudimo sistemos priežiūra ir tobulinimas. „Sodra” analizuoja socialinio draudimo sistemos veikimą, teikia pasiūlymus dėl jos tobulinimo ir prisideda prie teisės aktų, susijusių su socialiniu draudimu, rengimo.
- Elektroninių paslaugų teikimas. „Sodra” nuolat plečia elektroninių paslaugų spektrą, siekdama palengvinti gyventojams ir įmonėms bendravimą su institucija.
„Sodros” įmokos: kas ir kiek moka?
Socialinio draudimo įmokos yra privalomos visiems dirbantiems asmenims Lietuvoje. Įmokų dydis priklauso nuo asmens statuso (samdomas darbuotojas, savarankiškai dirbantis asmuo, individualios įmonės savininkas ir kt.) ir gaunamų pajamų.
Samdomi darbuotojai. Už samdomus darbuotojus socialinio draudimo įmokas moka tiek darbuotojas, tiek darbdavys. Darbuotojo dalis įmokų yra išskaičiuojama iš jo atlyginimo, o darbdavys prideda savo dalį. Bendra įmokų suma yra reikšminga dalis nuo darbo užmokesčio „ant popieriaus”. Įmokos apima pensijų, ligos, motinystės, nedarbo ir nelaimingų atsitikimų darbe bei profesinių ligų draudimą.
Savarankiškai dirbantys asmenys. Savarankiškai dirbantys asmenys (pvz., individualią veiklą vykdantys asmenys, verslo liudijimų turėtojai, ūkininkai) patys moka visas socialinio draudimo įmokas. Įmokų dydis priklauso nuo veiklos rūšies, pajamų ir kitų faktorių. Yra numatytos minimalios ir maksimalios įmokų „grindys” ir „lubos”. Svarbu paminėti, kad savarankiškai dirbantys asmenys turi patys deklaruoti savo pajamas ir sumokėti įmokas „Sodrai”.
Individualių įmonių savininkai. Individualių įmonių savininkai moka įmokas, kurios yra artimos savarankiškai dirbančiųjų įmokoms, bet yra tam tikrų niuansų.
„Sodros” išmokos: kam ir kada jos priklauso?
„Sodra” moka įvairias išmokas, skirtas apsaugoti gyventojus nuo pajamų praradimo įvairiose situacijose.
- Senatvės pensija. Tai pagrindinė „Sodros” mokama išmoka. Teisę gauti senatvės pensiją įgyja asmenys, sulaukę nustatyto pensinio amžiaus ir turintys minimalų socialinio draudimo stažą. Pensijos dydis priklauso nuo asmens įmokų istorijos ir sukaupto stažo.
- Netekto darbingumo (invalidumo) pensija. Ši pensija mokama asmenims, kurie dėl sveikatos būklės netenka dalies ar viso darbingumo. Pensijos dydis priklauso nuo netekto darbingumo laipsnio ir įmokų istorijos.
- Ligos išmoka. Ligos išmoka mokama laikinai nedarbingiems asmenims dėl ligos ar traumos. Išmokos dydis priklauso nuo vidutinio darbo užmokesčio ir nedarbingumo trukmės. Pirmąsias dvi nedarbingumo dienas apmoka darbdavys, o nuo trečiosios dienos – „Sodra”.
- Motinystės/tėvystės išmoka. Šios išmokos mokamos nėštumo ir gimdymo atostogų bei vaiko priežiūros atostogų metu. Išmokų dydis priklauso nuo vidutinio darbo užmokesčio.
- Vaiko priežiūros išmoka. Ši išmoka mokama vienam iš tėvų (įtėvių, globėjų), prižiūrinčiam vaiką iki jam sukaks tam tikras amžius. Išmokos dydis ir trukmė gali skirtis priklausomai nuo pasirinkto išmokos gavimo laikotarpio.
- Nedarbo išmoka. Nedarbo išmoka mokama asmenims, kurie neteko darbo, užsiregistravo Užimtumo tarnyboje ir atitinka nustatytas sąlygas. Išmokos dydis ir trukmė priklauso nuo turėto socialinio draudimo stažo ir buvusio darbo užmokesčio.
- Laidojimo pašalpa. Tai vienkartinė išmoka, skiriama mirusiojo asmens artimiesiems laidojimo išlaidoms padengti.
„Sodros” elektroninės paslaugos
„Sodra” siūlo platų elektroninių paslaugų spektrą, leidžiantį gyventojams ir įmonėms patogiai tvarkyti su socialiniu draudimu susijusius reikalus internetu. Per „Sodros” elektroninę gyventojų aptarnavimo sistemą (EGAS) galima:
- Peržiūrėti savo socialinio draudimo duomenis (stažą, įmokas, išmokas).
- Pateikti prašymus išmokoms gauti.
- Gauti pranešimus ir pažymas.
- Deklaruoti savarankiškai dirbančio asmens pajamas.
- Keisti kontaktinę informaciją.
- Atlikti kitus veiksmus.
Įmonės per atskirą sistemą (EDAS) gali teikti duomenis apie darbuotojus, pranešimus apie nelaimingus atsitikimus darbe, tvarkyti kitus su įmonės veikla susijusius socialinio draudimo klausimus.
Dažniausiai užduodami klausimai apie „Sodrą”
Koks yra mano socialinio draudimo stažas? Savo socialinio draudimo stažą galite pasitikrinti prisijungę prie „Sodros” elektroninės gyventojų aptarnavimo sistemos (EGAS) arba kreipdamiesi į „Sodros” klientų aptarnavimo skyrių.
Kaip apskaičiuojama mano senatvės pensija? Senatvės pensijos dydis priklauso nuo jūsų įmokų istorijos ir sukaupto socialinio draudimo stažo. „Sodros” svetainėje yra pensijų skaičiuoklė, kuri gali padėti preliminariai įvertinti būsimos pensijos dydį.
Ką daryti, jei nesutinku su „Sodros” sprendimu? Jei nesutinkate su „Sodros” sprendimu, turite teisę jį apskųsti. Skundo pateikimo tvarka yra nurodyta „Sodros” interneto svetainėje.
Ar galiu savanoriškai mokėti socialinio draudimo įmokas? Tam tikrais atvejais, pavyzdžiui, jei esate nedirbantis, bet norite kaupti socialinio draudimo stažą, galite savanoriškai mokėti socialinio draudimo įmokas. Dėl detalesnės informacijos reikėtų kreiptis į „Sodrą”.
Kaip „Sodra” naudoja surinktas įmokas? Surinktos įmokos naudojamos socialinio draudimo išmokoms (pensijoms, ligos, nedarbo ir kt. išmokoms) finansuoti, taip pat „Sodros” veiklos išlaidoms padengti.
„Sodra” ir ateities iššūkiai
„Sodra”, kaip ir kitų šalių socialinio draudimo sistemos, susiduria su įvairiais iššūkiais. Vienas pagrindinių – demografiniai pokyčiai, t. y. senėjanti visuomenė ir mažėjantis gimstamumas. Tai reiškia, kad ateityje mažės dirbančiųjų, mokančių įmokas, ir daugės pensininkų, gaunančių išmokas. Šie pokyčiai kelia spaudimą socialinio draudimo sistemai ir reikalauja nuolatinio jos tobulinimo bei prisitaikymo prie kintančių sąlygų.
Kitas iššūkis yra skaitmenizacija ir technologijų plėtra. „Sodra” turi nuolat investuoti į naujas technologijas, kad galėtų teikti kokybiškas ir efektyvias paslaugas gyventojams ir įmonėms.